‏290.00 ₪

שאלת המחקר

כיצד באה לידי ביטוי מערכת הביטחון הסוציאלי למשפחות חד הוריות?

תוכן עניינים

מבוא. 

קצבאות לאמהות חד הוריות. 

זכויות – תמיכה כלכלית. 

זכויות – עזרה בדיור. 

זכויות – עולם התעסוקה. 

זכויות – חינוך. 

אם חד הורית ותשלומי מזונות. 

מי זכאי?. 

הכנסות האישה המשפיעות על שיעור דמי המזונות. 

הכנסה מעבודה. 

הכנסה שלא מעבודה. 

תקופת הזכאות. 

התקיימות תנאי הזכאות. 

תהליך מימוש הזכות. 

ערעור. 

תוספת השלמת הכנסה. 

החוקים שמעגנים את זכויותיהן של אמהות חד הוריות. 

זכויות נוספות הניתנות למשפחות חד הוריות. 

סכומי התשלום בתקנות הביטוח הלאומי

משפחות חד הוריות, עוני ותעסוקה. 

סיכום.

זכויות – תמיכה כלכלית.

ביבליוגרפיה. 

משפחה חד-הורית מוגדרת בחוק משפחות חד-הוריות כ"הורה שאינו נשוי ויש באחזקתו ילד שטרם מלאו לו 18 שנה".
חוק משפחות חד הוריות, אשר נחקק בשנת 1992, מגדיר מיהם הורים יחידים וקובע שורה של זכויות המוענקות להם על ידי מוסדות ציבוריים ומשרדי ממשלה שונים.
משפחה חד הורית זכאית להטבות וסיוע בתחומים שונים, בהתאם למצבה הכלכלי ומספר הילדים עד גיל 18 הנמצאים בהחזקתו של ההורה היחיד. הטבות אשר מוענקות על ידי הרשות המקומית, תלויות במידת הסיוע המוענק בכל רשות[1].
המוסד לביטוח לאומי מגדיר מספר קריטריונים לגבי ההגדרה של הורה יחיד ושל משפחה חד הורית:

אם או אב שאינם נשואים ולא חיים במסגרת זוגית עם ידוע בציבור.

אם או אב נשואים, אבל חיים בנפרד מבני הזוג במשך שנתיים ונמצאים בהליכי גירושין במסגרת אותה תקופה.

אם או אב עולים חדשים אשר חיים בישראל בין שנה אחת לשנתיים, והגיעו ארצה בלי בן זוג ואין להם בארץ בן זוג אחר.

אימהות נשואות ועגונות (נקראות גם "מסורבות גט").

נשים נשואות אשר חיות בנפרד מבני הזוג לאחר ששהו במקלט לנשים מוכות במשך 90 ימים.

זכויות – תמיכה כלכלית

גמלת הבטחת הכנסה – המוסד לביטוח לאומי דואג להבטיח הכנסה ראויה לכל אזרח שאינו מסוגל להבטיח לעצמו מחייה מינימלית, ובין אנשים אלה נכללות אימהות חד הוריות/ משפחות חד הוריות. סכומי גמלת הבטחת הכנסה מבטיחים למשפחות החד הוריות אפשרות לכלכל את ילדיהן בכבוד ולהעניק להם את הדברים הבסיסיים[2] ביותר להם הם זקוקים.

בנוסף על גמלת הבטחת הכנסה, ביטוח לאומי פוטר את המשפחות החד הוריות מתשלומי דמי ביטוח לאומי, ובלבד שהן מקבלות קצבה כלשהי.

אימהות חד הוריות שלא מקבלות עבור ילדיהן דמי מזונות מהאב, כפי שקבוע בחוק, זכאיות לקבל קצבת מזונות מהמוסד לביטוח לאומי.

זכויות – עזרה בדיור
זכויות – עולם התעסוקה
זכויות – חינוך
אימהות חד הוריות/ משפחות חד הוריות זכאיות לקבל הטבות שונות במסגרת החוק, הן מהמוסד לביטוח לאומי והן מגופים נוספים במדינה, מאחר ופרנסתן היחידה מתבססת על מפרנס אחד, אשר אחראי על גידול הילדים במקביל לתפעול ולתחזוקת משק הבית, דבר אשר מקשה מאוד על חיי היומיום מבחינה כלכלית.
להלן הזכויות (הזכויות מחולקות על פי קטגוריות שונות, כאשר בכל קטגוריה ניתן למצוא גם זכאות מטעם המוסד לביטוח לאומי):
משפחות חד הוריות אשר כוללות גם את קבוצת האימהות החד הוריות זכאיות לזכויות שונות בתחום הדיור כגון זכאות לדיור ציבורי כאשר במשפחה ישנם שלושה ילדים או יותר וההורה היחיד מתפרנס, אך לא מעבר לסכום אשר מזכה בשכירות דירה בדיור ציבורי, ישנה זכאות גם להנחה בתשלומי ארנונה בגובה של 20% וגם זכאות לסיוע במימון שכר דירה.
אם או אב במשפחה חד הורית רשאים להיעדר 16 ימים מקסימום מעבודתם בגין מחלת ילד, הם זכאים לקבל נקודות זיכוי במס הכנסה אם הם עובדים ואם מנוכה משכרם מס הכנסה, והם זכאים להיכלל במסגרת של הכשרה מקצועית במוסד לביטוח לאומי במידה שהם מקבלים תשלומי מזונות מהמוסד או גמלת השלמת הכנסה.
אימהות חד הוריות/ משפחות חד הוריות זכאיות לקבל קדימות בקבלת הילדים למעונות יום של ויצ"ו או של נעמ"ת, לעומת אוכלוסיית המשפחות בהן ההורים נשואים וחיים יחד. הורים יחידים לילדים בני 6 עד 14 זכאים לקבל מענק עבור לימודים.
כמו כן, הנחות בשכר הלימוד ניתנות לכל המשפחות החד הוריות שילדיהן נמצאים במערכת החינוך, ההורים זכאים לקבל הטבות במעונות יום והנחות עבור חוגי ילדים, וגם סיוע במימון קייטנות או סל שעות עבור ילדים שעדיין לא הגיעו לגיל 11 או שעדיין לא סיימו את לימודי בית הספר היסודי (כיתה ו').

מצגת חד הוריות, בטחון סוציאלי

ביבליוגרפיה לדוגמא (בעבודה האקדמית כ-20 מקורות אקדמיים באנגלית ובעברית)